В соответствии со ст. 151 ТК РФ, при совмещении должностей, увеличении времени работы, выполнении обязанностей, несвойственных утвержденному расписанию, не предусмотренных общими договорённостями, при замещении сотрудника, который временно отсутствует, работнику должна начисляться доплата согласно условиям трудового контракта.
При этом, должен учитываться объём дополнительной работы и её сложность (ст. 60.2 ТК РФ). Принуждение к работе без доплаты расценивается как нарушение норм профильного законодательства РФ, лица, не соблюдающие права работника будут привлечены к административному взысканию.
Порядок организации
- Представитель компании-работодателя получает письменное согласие сотрудника на привлечение к дополнительной работе.
- Работодатель выпускает официальный приказ о совмещении должностей.
- Между сторонами оформляется допсоглашение к трудовому договору, где указывается порядок работы в новых условиях.
- Сотруднику начисляется доплата за доп. рабочие обязанности.
Согласно ч.1 ст. 60.2 ТК РФ, работник имеет право не согласиться с предложением о дополнительных обязанностях без каких-либо санкций, если иное не было прописано в условиях договора.
Ответственность
Если в отношении работника со стороны работодателя допущены нарушения, он отказывается их устранить в добровольном порядке, сотрудник вправе отстаивать свои интересы, направив жалобу в Трудовую инспекцию, прокуратуру в Кондопоге. Обратиться в ТУ возможно как лично, так и онлайн, посредством портала Онлайнинспекция.РФ. Кроме того, у пострадавшего гражданина есть возможность подать иск в суд с требованием восстановить его права, выплатить компенсацию.
В случае несоблюдения закона, организация будет привлечена к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ. Ответственному лицу, допустившему правонарушение, будет определен штраф в сумме от 1 до 5 000 рублей или вынесено предупреждение. Компания, нарушившая права работника при совмещении должностей, может быть наказана штрафом в размере от 30 тыс. до 50 тыс. рублей.
Прокуратура Кондопожского района
Организация
| Учреждение | Прокуратура Кондопожского района |
| Район | |
 | |
| Сайт организации | http://prokuratura.karelia.ru/ |
| businesspravo@genproc.gov.ru, ideagr@genproc.gov.ru, press@gvp.gov.ru, mamontov@gvp.gov.ru, press@gvp.rsnet.ru, iap2013@genproc.gov.ru, iap2013@it-systems.ru, iapsochi2015@genproc.gov.ru | |
| Адрес | Республика Карелия, Кондопога, Комсомольская ул., 20 |
| Часы работы | |
| Регион РФ | Республика Карелия |
| Номера телефонов | 8 (81451) 7-18-97 |
