Один из нюансов предпринимательской деятельности – правила работы ИП. Индивидуальные предприниматели работают не на основании трудового договора, соответственно, на них не распространяются базовые условия по автоматическому социальному страхованию. Чтобы отпуск по беременности и родам был оплачен, индивидуальный предприниматель должен заключить договор с Фондом социального страхования в Бай-Хааке, платить регулярные взносы. При этом заключение договора не считается обязательным.
Социальные гарантии индивидуальным предпринимателям при уходе в декретный отпуск
Но даже отсутствие соглашения с ФСС в Бай-Хааке, неоплата взносов, не исключают получение индивидуальным предпринимателем ряда социальных льгот, выдаваемых по факту беременности, родов. В перечень выплат входят:
- единоразовая выплата при рождении (в случае, если не была выдана другому родителю);
- ежемесячное пособие при уходе за ребёнком возрастом до 18 месяцев;
- оплата услуг женской консультации, родильного дома из фонда обязательного медицинского страхования.
Чтобы претендовать на получение дополнительных декретных выплат, индивидуальный предприниматель обязан своевременно перечислять взносы в ФСС в Бай-Хааке. При этом, он будет иметь право и на ряд других пособий, не относящихся к рождению малыша.
Как индивидуальному предпринимателю оформить пособие по беременности и родам
ФСС не выставляет каких-либо дополнительных требований к СПД – подписать договор страхования может каждый гражданин, зарегистрированный как ИП. Осуществить это можно несколькими способами, заполнив заявку лично в любом отделении ФСС или через интернет на сайте «Госуслуги». После подтверждения регистрации плательщика, ему необходимо начать вносить платежи в соответствии с требованиями заключённого соглашения:
- чтобы получить выплаты по беременности и родам, у застрахованного лица не должно иметься задолженности по взносам за календарный год;
- оплата может производиться частями каждый месяц или единовременно за год;
- не допускается закрытие просроченных платежей «задним числом» по истечении календарного года.
Размер ежегодного платежа вычисляется по формуле: минимальный размер оплаты труда *2,9%*12 месяцев. В качестве МРОТ учитывается величина, утвержденная в начале календарного года. К примеру, в 2019 году размер МРОТ составлял 11280 рублей, соответственно, сумма взноса за год в Фонд составляла 3925,44 рубля. Если оплата была внесена вовремя, застрахованное лицо сможет оформить пособие при уходе в отпуск по беременности и родам.
Порядок получения пособия следующий:
- необходимо оформить в женской консультации больничный на весь период нетрудоспособности (при нормальных родах определен срок в 140 дней);
- в отделение ФСС подаётся оригинал больничного листа и заявление на выплату декретных;
- в срок до 10 дней после оформления на счёт заявителя будет перечислена первая часть пособия.
Если на момент обращения в Фонд страхования ИП был официально закрыт, в материальном обеспечении будет отказано, даже если у предпринимателя отсутствует просрочка по оплате взносов.
Сколько платят индивидуальным предпринимателям в Бай-Хааке при уходе в декрет
Величина выплаты привязана к МРОТ, регулярно индексируется. В 2019 году ежемесячная выплата составляла 11280 рублей. Если женщина встала на учёт в женскую консультацию на раннем сроке, она получит дополнительно 665 рублей. Ежемесячное пособие будет выплачено по линии ФСС либо через органы социальной защиты.
Куда обращаться в Бай-Хааке
Отделения ФСС.
Фонд Социального Страхования РФ
Где получить
| Учреждение | Фонд Социального Страхования РФ |
| В каком районе находится | |
![]() | |
| Электронная почта | mail-fss@fss.ru |
| Website | http://fss.ru/ |
| Какой адрес | ул. Данчай Оюна, 45 |
| Телефоны | 8 (39437) 2-11-97 |
| В каком регионе РФ находится | Тыва (республика) |
| Время работы | пн-пт 9:00–17:00 |


