Руководство каждой организации в Красноармейске, независимо от формы собственности, структуры, обязано вовремя выплачивать заработную плату, в соответствии с нормами российского законодательства.
Любая просрочка по выплате считается нарушением трудового законодательства, влечет за собой санкции в виде административной, а иногда и уголовной ответственности. Поскольку действия работодателя нарушают имущественные права сотрудников, они вправе претендовать на возмещение нанесённого ущерба.
Виды компенсаций
Зарплата формируется из следующих источников: оклада, премий, иных выплат, прописанных в индивидуальном, коллективном трудовом договоре.
Законодательство предусматривает ответственность руководства работодателя, даже если выплата зарплаты была просрочена всего на один день. Трудовой кодекс РФ вводит следующие варианты компенсационных возмещений:
- компенсация деньгами;
- индексация оплаты;
- применение штрафных санкций к сотрудникам, ответственным за нарушение;
- возмещение морального ущерба;
- отказ работника исполнять свои обязанности до момента устранения нарушения.
Расчёт компенсационной выплаты
На сумму компенсационной выплаты влияет ключевая ставка Центробанка России. В соответствии со ст. 236 за каждый день просрочки вводится пеня в размере 1/50 показателя. На данный процент индексируется вся сумма долга по зарплате.
Предприятие в Красноармейске вправе самостоятельно устанавливать размер компенсации за допущенные нарушения, при условии, что размер индексации будет выше, установленного российским законом. Как правило, данная норма фиксируется в коллективном или персональном трудовом договоре, регламенте компании.
Как оформить компенсацию
Выделение сотруднику компенсации требуется оформить соответствующим приказом руководства. Законом не прописываются особые требования к форме документа, он оформляется в соответствии с принятыми правилами документооборота внутри компании.
Приказ должен содержать данные не только о сумме компенсации и дате выплаты, но и о периоде, причинах появления просрочки по зарплате. Когда руководитель компании не отвечает на законные требования сотрудника, он может направить жалобу в Государственную инспекцию труда, прокуратуру, отправить иск в судебные органы в Красноармейске.
Красноармейская межрайонная прокуратура
Организация
| Название | Красноармейская межрайонная прокуратура |
| В каком районе | |
 | |
| Номера телефонов | 8 (84550) 2-24-32, 8 (84550) 2-22-43 |
| Сайт учреждения | http://www.krasnoarmejsk.ru/ |
| Почта | businesspravo@genproc.gov.ru, ideagr@genproc.gov.ru, press@gvp.gov.ru, mamontov@gvp.gov.ru, press@gvp.rsnet.ru, iap2013@genproc.gov.ru, iap2013@it-systems.ru, iapsochi2015@genproc.gov.ru |
| Регион | Саратовская область |
| Адрес | Саратовская область, Красноармейск, ул. 1 Мая, 78 |
| Когда работает | пн-чт 9:00–18:00; пт 9:00–16:45 |
