Руководство каждой компании в Электростали, вне зависимости от формы собственности, структуры, обязано вовремя выплачивать зарплату, соблюдая нормы действующего законодательства.
Любая задержка считается нарушением Трудового кодекса, влечет за собой наказание в виде административной, а иногда и уголовной ответственности. Так как такие действия нарушают имущественные права работников, они вправе претендовать на возмещение нанесённого ущерба.
Виды компенсаций
Заработная плата формируется из следующих источников: окладной части, премий, других выплат, прописанных в индивидуальном, коллективном трудовом договоре.
Законодательство накладывает ответственность на работодателя, даже если выдача заработной платы была отложена всего на один день. Законодатель предусматривает следующие виды компенсационных возмещений:
- денежная выплата;
- индексация оплаты;
- введение штрафов для работников, по чьей вине произошло нарушение;
- материальное покрытие морального ущерба;
- отказ работника от выполнения своих должностных обязанностей до момента устранения нарушения.
Расчёт компенсационной выплаты
На размер компенсации влияет ключевая ставка Центрального банка России. Согласно ст. 236 за каждый день просрочки вводится пеня в размере 1/50 ставки. На указанную величину пересчитывается вся сумма долга по зарплате.
Организация в Электростали может самостоятельно утверждать размер компенсации за допущенные нарушения, при условии, что размер индексации будет не ниже, определенного законодательством. Как правило, данный момент фиксируется в коллективном либо персональном трудовом договоре, локальном акте компании.
Как оформить компенсацию
Факт выдачи выплаты необходимо оформить соответствующим приказом руководства. Законом не прописываются особые требования к форме документа, он оформляется в соответствии с принятыми правилами документооборота внутри компании.
Приказ должен включать информацию не только о сумме компенсации и дате выплаты, но и о периоде, причинах появления просрочки по зарплате. Когда руководство никак не реагирует на законные требования сотрудника, он может направить жалобу в Государственную инспекцию труда, прокуратуру, подать исковое заявление в судебные органы в Электростали.
Электростальский городской суд
Где выдают
| Учреждение | Электростальский городской суд |
| В каком районе | |
 | |
| Режим работы | понедельник-четверг: с 08:45 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 14:00 пятница: с 08:45 до 16:45, перерыв: с 13:00 до 14:00 председатель суда вторник: с 16:00 до 18:00 четверг: с 09:00 до 10:00 |
| Адрес учреждения | Московская область, Электросталь, улица Журавлева, 11, корпус 4 |
| В каком регионе РФ | Московская область |
| Сайт учреждения | http://elektrostal.mo.sudrf.ru |
| elektrostal.mo@sudrf.ru | |
| Номера телефонов | +7 (496) 571-91-28 (приемная) +7 (496) 571-91-26 (уголовные дела) +7 (496) 571-91-27 (гражданские дела) +7 (496) 571-91-56 (председатель суда) |
На карте
Прокуратура города Электростали
Куда обратиться
| Название учреждения | Прокуратура города Электростали |
| В каком районе находится | |
 | |
| businesspravo@genproc.gov.ru, ideagr@genproc.gov.ru, press@gvp.gov.ru, mamontov@gvp.gov.ru, press@gvp.rsnet.ru, iap2013@genproc.gov.ru, iap2013@it-systems.ru, iapsochi2015@genproc.gov.ru | |
| В каком регионе РФ находится | Московская область |
| Сайт | http://mosoblproc.ru/ |
| Адрес | Московская область, Электросталь, ул. Мира, 26А |
| Номер телефона | 8 (49657) 2-64-54 |
| Время работы |
