Руководство каждой компании в Бийске, вне зависимости от формы собственности, структуры, обязано своевременно выдавать заработную плату, в соответствии с нормами российского законодательства.
Любая просрочка по выплате считается нарушением Трудового кодекса, влечет за собой санкции в виде административной, а порой и уголовной ответственности. Так как действия работодателя нарушают имущественные права работников, они вправе претендовать на возмещение нанесённого ущерба.
Виды компенсаций
Заработная плата формируется из нескольких источников: окладной части, премий, других выплат, в соответствии с подписанным трудовым договором.
Законодательство предусматривает ответственность руководства работодателя, даже если выдача зарплаты была просрочена всего на 1 день. Законодатель вводит следующие виды компенсаций работникам:
- денежная выплата;
- перерасчет зарплаты;
- введение штрафов для работников, по чьей вине произошло нарушение;
- возмещение морального ущерба;
- отказ работника от выполнения своих должностных обязанностей вплоть до устранения нарушения.
Расчёт компенсационной выплаты
На размер компенсации влияет ключевая ставка Центробанка России. В соответствии со ст. 236 за каждый день задержки вводится пеня в размере 1/50 ставки. На указанную величину пересчитывается вся сумма задолженности.
Организация в Бийске вправе самостоятельно устанавливать величину компенсации по задолженности, при условии, что размер индексации будет не ниже, определенного законодательством. Как правило, данный момент фиксируется в коллективном либо персональном трудовом договоре, регламенте компании.
Как оформить компенсацию
Факт выдачи компенсации необходимо оформить соответствующим приказом, издаваемым руководством. Законом не прописываются особые требования к форме документа, он оформляется в соответствии с принятыми нормами документооборота внутри организации.
Приказ должен содержать данные не только о размере компенсации и дате выплаты, но и о периоде, причинах возникновения просрочки по зарплате. Когда руководитель компании не отвечает на законные требования сотрудника, он может направить жалобу в Государственную инспекцию труда, прокуратуру, отправить иск в суд в Бийске.
Бийский районный суд
Куда обращаться
| Название учреждения | Бийский районный суд |
| Район | |
 | |
| Адрес организации | Алтайский край, Бийск, Социалистическая улица, 5/2 |
| В каком регионе РФ | Алтайский край |
| biysky.alt@sudrf.ru | |
| Телефон | +7 (3854) 44-41-17 |
| Часы работы | понедельник-четверг: с 08:00 до 17:00, перерыв: с 12:00 до 12:45 пятница: с 08:00 до 16:00, перерыв: с 12:00 до 12:45 |
| Website | http://biysky.alt.sudrf.ru |
Адрес на карте
Бийский городской суд
Организация
| Название учреждения | Бийский городской суд |
| В каком районе находится | |
| | |
| biyskygor.alt@sudrf.ru | |
| Сайт организации | http://biyskygor.alt.sudrf.ru |
| Режим работы | понедельник-четверг: с 08:00 до 17:00, перерыв: с 12:00 до 12:45 пятница: с 08:00 до 16:00, перерыв: с 12:00 до 12:45 |
| В каком регионе | Алтайский край |
| Телефоны | +7 (3854) 33-61-37 +7 (3854) 32-89-67 (гражданские дела) +7 (3854) 32-89-38 (уголовные дела) |
| Какой адрес | Алтайский край, Бийск, улица Ленина, 149 |
Карта
Прокуратура г. Бийска
Учреждение
| Учреждение | Прокуратура г. Бийска |
| Район | |
 | |
| Режим работы | пн-чт 9:00–18:00, перерыв 13:00–14:00; пт 9:00–16:45, перерыв 13:00–14:00 |
| businesspravo@genproc.gov.ru, ideagr@genproc.gov.ru, press@gvp.gov.ru, mamontov@gvp.gov.ru, press@gvp.rsnet.ru, iap2013@genproc.gov.ru, iap2013@it-systems.ru, iapsochi2015@genproc.gov.ru | |
| Адрес организации | Алтайский край, Бийск, Советская ул., 10 |
| Телефонный номер | 8 (3854) 33-61-50, 8 (3854) 35-62-60 |
| В каком регионе РФ находится | Алтайский край |
| Сайт учреждения | http://prok-altai.ru/ |
