Выплаты и компенсации при получении травмы на производстве в Татарске в 2024 году

Работник, получивший увечья или травму на производстве в Татарске в рабочее время при выполнении своих трудовых обязанностей, имеет право получить денежную выплату в виде полного возмещения вреда, нанесённого здоровью (оплата периода нетрудоспособности и всех расходов на лечение и восстановление). Процедура оформления несчастного случая на производстве, расследования обстоятельств случившегося и определения суммы ущерба регламентируется ст. 227-231 Трудового кодекса РФ, а также ст. 3 Федерального закона №125.

Оплата периода нетрудоспособности и части расходов по реабилитации сотрудника, получившего травму на производстве, компенсируется работодателем. Остальные расходы возмещаются из средств Фонда социального страхования.

Условия и виды травм

Производственная травма — ущерб здоровью любой тяжести, полученный:

  • 1. В рабочее время, при выполнении своих трудовых обязанностей (включая работу в Татарске в сверхурочное время и дополнительные смены) на территории работодателя или в ином месте, если работа связана с выездами.
  • 2. По пути на работу/с работы, если перевозка осуществляется транспортом, которое находится в собственности работодателя, либо эксплуатируется по договору найма.
  • 3. По дороге к месту, указанному в командировочном листе и обратно.
  • 4. При поездке на место работы в общественном транспорте или передвижении пешком.
  • 5. Круглосуточно, при выполнении рабочих обязанностей на воздушном или морском транспорте вахтовым методом.
  • 6. Во время нахождения на транспорте в качестве сменщика в период междусменного отдыха.

Производственными могут считаться следующие типы повреждений и увечий:

  • телесные ушибы и раны;
  • ожоги, независимо от их характера;
  • травмы, полученные в результате возникновения чрезвычайных ситуаций;
  • повреждения от укусов животных;
  • другие травмы.

В обязанности работодателя входит фиксация и расследование всех производственных несчастных случаев, если в них участвовали:

  • штатные работники;
  • временные работники, проходящие на предприятии стажировку, обучение или практику;
  • осуждённые, проходящие наказание на предприятии.

Как оформить

Процедура фиксации увечья на производстве:

  • после появления информации о факте травмирования необходимо вызвать врача или неотложную помощь для оказания первой помощи и фиксации ситуации получения увечья на производстве;
  • во время фиксации должен присутствовать руководитель предприятия либо кто-то из его заместителей;
  • нужно оформить акт, который подписывается присутствующими свидетелями и руководителем;
  • руководитель собирает комиссию для выяснения обстоятельств возникновения несчастного случая.

Если факт получения увечья не будет оформлен должным образом, в получении выплаты может быть отказано.

Если работодатель не хочет собирать комиссию, вести расследование, сотрудник имеет право подать жалобу в трудовую инспекцию либо подать иск в суд в Татарске.

Выплаты

Какие возможны выплаты при производственной травме:

  • на основании больничного листа — полный размер среднемесячного оклада за все время нетрудоспособности;
  • оплата трат сотрудника, связанных с лечением (приобретение лекарств, специальных средств, осуществление санаторного лечения);
  • разовые и ежемесячные доплаты, сумма которых определяется ФСС в Татарске и рассчитываются исходя из среднемесячной заработной платы пострадавшего работника и степени тяжести полученных им травм.
Первый пункт выплачивается из средств работодателя, второй по его желанию, на основании заявления сотрудника о возмещении затрат, связанных с восстановлением здоровья.

Для получения разовых и ежемесячных выплат требуется собрать пакет документов и подать его в тер. отделение Фонда социального страхования в Татарске.

Документы

Список обязательных документов:

  • паспорт;
  • справка о средней заработной плате;
  • акт о регистрации производственной травмы;
  • медицинское заключение, подтверждающее характер и степень тяжести полученных увечий;
  • оригинал и копия трудового контракта.

В некоторых случаях служащие Фонда социального страхования могут затребовать дополнительные документы.

Куда обращаться

Для оформления выплаты следует подать заявление в региональное отделение Фонда социального страхования или МФЦ в Татарске. Оформить выплату через Госуслуги возможности нет.

Многофункциональный центр — Татарск

Учреждение

Название Многофункциональный центр — Татарск
В каком районе находится Татарский
Многофункциональный
Site https://www.mfc-nso.ru
Почта mfc@mfc-nso.ru
Часы работы понедельник, среда-пятница: с 08:00 до 17:00 вторник: с 08:00 до 20:00 суббота: с 09:00 до 14:00
Регион РФ Новосибирская область
Телефонный номер 052 +7 (383) 217-70-52
Какой адрес Новосибирская область, Татарский район, Татарск, улица Ленина, 108е

Карта и адрес

БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ С ЮРИСТОМ: 8 (800) 350-20-49
+