Работник, который травмировался, находясь на территории работодателя в станице Казанская в рабочее время при исполнении своих трудовых обязанностей, должен получить компенсацию в виде полного возмещения вреда, нанесённого здоровью (оплата больничного листа и всех расходов на лечение и восстановление). Порядок регистрации несчастного случая на производстве, расследования обстоятельств и определения суммы ущерба регулируется ст. 227-231 Трудового кодекса Российской Федерации, а также ст. 3 Федерального закона №125.
Оплата периода нетрудоспособности и части затрат по реабилитации работника, получившего производственную травму, компенсируется работодателем. Остальные расходы покрываются из бюджета Фонда социального страхования.
Условия и типы травм
Производственная травма — ущерб здоровью любой степени тяжести, полученный:
- 1. В рабочее время, при выполнении своих трудовых обязанностей (в том числе, при выполнении работы в станице Казанская в сверхурочное время и дополнительные смены) на территории работодателя или в ином месте, если работа связана с выездами.
- 2. Во время поездки до работу/с работы, если для этого используется транспорт, который обслуживается работодателем, или используется по договору найма.
- 3. По дороге к месту, отмеченному в командировочном листе и обратно.
- 4. По пути на работу в общественном транспорте или пешком.
- 5. Круглосуточно, при выполнении рабочих обязанностей на воздушном или морском транспорте вахтовым способом.
- 6. Во время присутствия на транспорте в качестве сменного работника в период междусменного отдыха.
Производственными могут считаться следующие виды повреждений и травм:
- телесные ушибы и раны;
- ожоги, независимо от их характера;
- травмы, появившиеся в результате возникновения непредвиденных ситуаций;
- укусы животных;
- другие повреждения.
В обязанности работодателя входит регистрация и расследование всех производственных несчастных случаев, если в них участвовали:
- штатные работники;
- практиканты, стажеры, обучающиеся;
- осуждённые, проходящие наказание на предприятии.
Как оформить
Порядок оформления увечья на производстве:
- после появления сообщения о факте травмирования требуется вызвать врача или неотложную помощь для предоставления нуждающемуся медицинской помощи и фиксации ситуации получения производственной травмы;
- во время описания происшествия среди присутствующих должен быть руководитель предприятия либо один из его заместителей;
- необходимо составить акт, который визируется свидетелями и руководителем;
- работодатель организует комиссию для выяснения обстоятельств случившейся ситуации.
Если факт получения увечья не будет зафиксирован нужным образом, в начислении выплаты может быть отказано.
Если представители работодателя отказываются создавать комиссию, вести расследование, работник должен отправить жалобу в инспекцию по труду или подать иск в суд в станице Казанская.
Выплаты
Какие возможны выплаты при травме на производстве:
- на основании больничного листа — полную сумму среднемесячного дохода за весь период нетрудоспособности;
- покрытие затрат, в связи с лечением (покупка медикаментов, специальных средств, прохождение санаторного лечения);
- разовые и ежемесячные выплаты, размер которых устанавливается ФСС в станице Казанская и рассчитываются исходя из среднемесячной зарплаты пострадавшего сотрудника и степени тяжести полученных им увечий.
Для получения разовых и ежемесячных выплат необходимо собрать пакет документов и подать его в территориальное отделение Фонда социального страхования в станице Казанская.
Документы
Перечень обязательных документов:
- паспорт;
- справка о средней зарплате;
- акт о фиксации производственной травмы;
- мед. заключение, подтверждающее характер и степень тяжести полученных травм;
- оригинал и копия трудового контракта.
Иногда служащие ФСС могут затребовать дополнительные документы.
Куда обращаться
Для оформления компенсации нужно подать заявление в территориальное отделение ФСС или МФЦ в станице Казанская. Оформить выплату через Госуслуги возможности нет.Территориально обособленное структурное подразделение МФЦ — Казанская
Куда обратиться
| Учреждение | Территориально обособленное структурное подразделение МФЦ — Казанская |
| В каком районе находится | Кавказский |
 | |
| Режим работы | понедельник-пятница: с 08:00 до 17:00 |
| В каком регионе | Краснодарский край |
| mfc@krasnodar.ru kavmfc@yandex.ru | |
| Адрес учреждения | Краснодарский край, Кавказский район, станица Казанская, Красная улица, 68 |
| Сайт учреждения | http://e-mfc.ru |
| Телефон | 8 (800) 30-23-444 +7 (86193) 2-70-33 |
