Работник, получивший увечья или травму на производстве в селе Покровка в рабочее время при выполнении своих прямых обязанностей, должен получить компенсацию в виде полного возмещения вреда, нанесённого здоровью (оплата периода нетрудоспособности и всех затрат на лечение и восстановление). Порядок фиксации несчастного случая на производстве, анализ обстоятельств случившегося и определения суммы ущерба регулируется ст. 227-231 Трудового кодекса РФ, а также ст. 3 Федерального закона №125.
Оплата больничного листа и части затрат по восстановлению здоровья работника, получившего производственную травму, компенсируется работодателем. Остальные расходы покрываются из бюджета Фонда социального страхования.
Условия и типы травм
Производственная травма — ущерб здоровью любой тяжести, полученный:
- 1. В рабочее время, при исполнении своих должностных обязанностей (включая работу в селе Покровка в сверхурочное время и дополнительные смены) на территории предприятия либо в ином месте, если работа связана с выездами.
- 2. По пути на работу/с работы, если перевозка осуществляется транспортом, которое находится в собственности работодателя, или эксплуатируется по договору найма.
- 3. Во время поездки к месту, указанному в командировочном листе и обратно.
- 4. По пути на место работы в общественном транспорте или передвижении пешком.
- 5. В любое время суток, при работе на воздушном или морском судне вахтовым способом.
- 6. Во время передвижения на транспорте в качестве сменщика в период междусменного отдыха.
Производственными могут считаться следующие виды повреждений и увечий:
- различные ушибы и увечья на теле;
- ожоги, независимо от их характера;
- травмы, появившиеся в результате возникновения непредвиденных ситуаций;
- повреждения от укусов животных;
- другие травмы.
В обязанности организации, в которой работает сотрудник, входит регистрация и анализ всех производственных несчастных случаев, если в них участвовали:
- штатные сотрудники;
- практиканты, стажеры, обучающиеся;
- осуждённые, отбывающие наказание на предприятии.
Как оформить
Процедура оформления увечья на производстве:
- после появления данных о получении травмы сотрудником нужно вызвать врача или скорую помощь для оказания медицинской помощи и документального оформления причин получения производственной травмы;
- во время описания происшествия среди присутствующих должен быть руководитель организации либо один из его заместителей;
- нужно составить акт, который визируется свидетелями и руководителем;
- руководитель создаёт комиссию для анализа обстоятельств возникновения несчастного случая.
Если факт возникновения увечья не будет зафиксирован должным образом, в начислении компенсации может быть отказано.
Если представители работодателя отказываются собирать комиссию, вести расследование, потерпевший должен подать жалобу в трудовую инспекцию либо обратиться в суд с исковым заявлением в селе Покровка.
Выплаты
Виды выплат при производственной травме:
- на основе больничного листа — полный размер среднемесячного оклада за весь период нетрудоспособности;
- возмещение расходов, связанных с реабилитацией (покупка медикаментов, специальных средств, прохождение санаторного лечения);
- разовые и ежемесячные доплаты, сумма которых устанавливается ФСС в селе Покровка и рассчитываются с учетом среднемесячной зарплаты пострадавшего сотрудника и степени тяжести полученных им увечий.
Для получения разовых и ежемесячных выплат требуется собрать пакет документов и предоставить его в территориальное отделение Фонда социального страхования в селе Покровка.
Документы
Перечень обязательных документов:
- общегражданский паспорт;
- справка о средней зарплате;
- акт о регистрации травмы, полученной на производстве;
- мед. заключение, указывающее на характер и степень тяжести полученных увечий;
- оригинал и копия трудового контракта.
В некоторых случаях представители ФСС могут затребовать дополнительные документы.
Куда обращаться
Для получения компенсации необходимо подать ходатайство в территориальное отделение Фонда социального страхования или МФЦ в селе Покровка. Оформить выплату через Госуслуги возможности нет.Многофункциональный центр — Покровка
Организация
| Учреждение | Многофункциональный центр — Покровка |
| Район | Октябрьский |
 | |
| Сайт учреждения | http://mfc-25.ru |
| Какой адрес | Приморский край, Октябрьский район, село Покровка, улица Карла Маркса, 81 |
| Режим работы | понедельник, вторник, четверг, пятница: с 09:00 до 18:00 среда: с 11:00 до 19:00 суббота: с 09:00 до 15:00 |
| В каком регионе РФ | Приморский край |
| Телефонный номер | +7 (423) 201-01-56 (единый телефон поддержки) |
| info@mfc-25.ru |
