Работник, который травмировался на производстве в Нестерове в рабочее время при выполнении своих прямых обязанностей, имеет право получить денежную выплату в виде полного возмещения вреда, нанесённого здоровью (оплата периода нетрудоспособности и всех расходов на лечение и восстановление). Порядок регистрации несчастного случая на производстве, анализ обстоятельств и расчет суммы ущерба регламентируется ст. 227-231 Трудового кодекса РФ, а также ст. 3 Федерального закона №125.
Оплата периода нетрудоспособности и части расходов по восстановлению здоровья сотрудника, получившего травму на производстве, компенсируется работодателем. Оставшиеся расходы покрываются из средств Фонда социального страхования.
Условия и виды производственных травм
Производственная травма — ущерб здоровью любой степени тяжести, полученный:
- 1. В рабочее время, при выполнении своих должностных обязанностей (в том числе, при выполнении работы в Нестерове в сверхурочное время и дополнительные смены) на территории предприятия либо в ином месте, если регламентированы выездные работы.
- 2. По пути на работу/с работы, если перевозка осуществляется транспортом, которое обслуживается работодателем, либо эксплуатируется по договору найма.
- 3. По дороге к адресу, отмеченному в командировочном листе и обратно.
- 4. При поездке на место работы в общественном транспорте или передвижении пешком.
- 5. Круглосуточно, при выполнении рабочих обязанностей на воздушном или морском транспорте вахтовым методом.
- 6. Во время присутствия на транспорте в качестве сменщика в период отдыха между сменами.
Производственными признаются следующие виды повреждений и травм:
- телесные ушибы и раны;
- ожоги, вне зависимости от их характера;
- травмы, появившиеся в результате возникновения чрезвычайных ситуаций;
- укусы животных;
- другие повреждения.
В обязанности работодателя входит регистрация и анализ всех производственных несчастных случаев, если в них участвовали:
- штатные работники;
- практиканты, стажеры, обучающиеся;
- осуждённые, проходящие наказание на предприятии.
Как оформить
Процедура оформления увечья на производстве:
- после поступления данных о получении травмы сотрудником нужно вызвать врача или скорую помощь для предоставления нуждающемуся первой помощи и документального оформления причин получения увечья на производстве;
- во время описания происшествия среди присутствующих должен быть руководитель организации либо кто-то из его заместителей;
- нужно оформить акт, который визируется свидетелями и руководителем;
- работодатель создаёт комиссию для расследования обстоятельств возникновения несчастного случая.
Если факт возникновения травмы не будет зафиксирован надлежащим образом, в начислении выплаты может быть отказано.
Если представители работодателя отказываются собирать комиссию, вести расследование, сотрудник должен подать жалобу в трудовую инспекцию либо обратиться в суд с исковым заявлением в Нестерове.
Выплаты
Виды выплат при травме на производстве:
- на основании больничного листа — 100% от среднемесячного оклада за весь период нетрудоспособности;
- возмещение затрат, связанных с лечением (покупка медикаментов, специальных средств, прохождение санаторного лечения);
- единоразовые и ежемесячные доплаты, размер которых устанавливается ФСС в Нестерове и рассчитываются исходя из среднемесячной заработной платы пострадавшего и степени сложности полученных им увечий.
Для получения разовых и ежемесячных выплат требуется собрать пакет документов и предоставить его в территориальное отделение Фонда социального страхования в Нестерове.
Документы
Перечень обязательных документов:
- общегражданский паспорт;
- справка о средней зарплате;
- акт о фиксации производственной травмы;
- мед. заключение, указывающее на характер и степень тяжести полученных травм;
- оригинал и копия трудового договора.
В некоторых случаях представители ФСС могут затребовать дополнительные документы.
Куда обращаться
Для оформления компенсации следует подать заявление в территориальное отделение Фонда социального страхования или МФЦ в Нестерове. Оформить выплату через Госуслуги возможности нет.Многофункциональный центр — Нестеров
Куда обращаться
| Название | Многофункциональный центр — Нестеров |
| В каком районе | Нестеровский |
 | |
| В каком регионе | Калининградская область |
| Номер телефона | +7 (4012) 310-800 (call-центр) +7 (40144) 2-12-02 |
| Сайт организации | http://mfc39.ru |
| Адрес учреждения | Калининградская область, Нестеровский район, Нестеров, улица Черняховского, 11 |
| info@mfc39.ru nesterov@mfc39.ru | |
| Режим работы | среда-пятница: с 08:00 до 17:00 вторник: с 08:00 до 20:00 суббота: с 09:00 до 15:00 |
