Во взаимоотношениях между работодателем и сотрудником нередко возникают спорные ситуации, которые не всегда можно решить мирным путём в ходе переговоров. Одним из вариантов защиты прав, установленных трудовым законодательством, является обращение в Трудовую инспекцию. Среди проблем, которыми занимается Федеральная служба по труду и занятости:
- Получение заработка по «серой» схеме, задержка заработной платы.
- Несоответствие трудового соглашения российскому законодательству.
- Неполнота сведений в трудовой книжке.
- Неправильное оформление командировки.
- Игнорирование права работника на отпуск, отгул.
- Нежелание выдавать на руки трудовую книжку.
- Противозаконное увольнение.
Нарушение других норм, зафиксированных ТК РФ (ФЗ № 197-ФЗ от 30.12.2001 г.).
Как подать жалобу
Гражданин, чьи права были нарушены, может подать жалобу в Трудовую инспекцию как самостоятельно, так и подписав коллективное обращение. Заявление приносится в ведомство лично или направляется Почтой России заказным письмом с уведомлением. В первом варианте, на втором экземпляре служащий госструктуры ставит отметку с датой, входящим номером жалобы. Если заявление отправлено по почте, датой получения является почтовый штамп, поставленный в уведомлении о вручении.
На изучение жалобы Трудовой инспекции отводится 30 дней. В некоторых случаях, допускается продление проверки, о чём гражданин предварительно информируется.
После регистрации жалобы Трудовая инспекция осуществляет проверку фактов, описанных в заявлении, для чего работодатель должен представить соответствующие документы. Если по итогам работы комиссии обнаружены нарушения ТК РФ, составляется специальный акт с указанием недочётов. Кроме того, определяется срок, в течении которого работодатель обязан исправить выявленные нарушения.
Когда организация отказывается выполнить предписания, в ходе работы комиссии обнаружены серьёзные проблемы, нарушителю вменяется административная или уголовная ответственность. Если по итогу незаконных действий сотруднику был причинён ущерб, работодатель обязан полностью его компенсировать.
Список документов:
- Паспорт заявителя.
- ИНН.
- СНИЛС.
- Трудовой договор.
- Документы, доказывающие факты, указанные в жалобе (расчётные листы, приказы, локальные акты, должностные инструкции).
Юридическая помощь
Чтобы Трудовая комиссия провела проверку работодателя, необходимо правильно оформить претензию, приложить полный комплект документов. Когда работник не знаком с трудовым законодательством для верного обозначения нарушения, указания фактов согласно статьям ТК РФ, желательно заручиться помощью юриста. Для написания жалобы потребуется описать проблему, ответить на вопросы специалиста. Юрист может помочь составить иск и подать его в суд %в Нытве (Нытвенский район).
Судебный участок мирового судьи № 1 — Нытва
Где выдают
| Учреждение | Судебный участок мирового судьи № 1 — Нытва |
| Район | Нытвенский |
![]() | |
| Регион | Пермский край |
| Телефоны | +7 (34272) 3-08-79 +7 (34272) 3-10-96 (секретарь суда) |
| Время работы | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 17:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 |
| Электронная почта | 1nytvensky@ms.permkray.ru |
| Адрес | Пермский край, Нытвенский район, Нытва, улица Степана Разина, 4 |
| Сайт учреждения | http://103.perm.msudrf.ru |
На карте
Судебный участок мирового судьи № 2 — Нытва
Куда обращаться
| Название учреждения | Судебный участок мирового судьи № 2 — Нытва |
| В каком районе | Нытвенский |
![]() | |
| Адрес организации | Пермский край, Нытвенский район, Нытва, улица Степана Разина, 4 |
| В каком регионе | Пермский край |
| Электронная почта | 2nytvensky@ms.permkray.ru |
| Когда работает | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 17:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 |
| Телефон | +7 (34272) 3-08-95 +7 (34272) 3-15-27 (секретарь суда) |
| Сайт учреждения | http://104.perm.msudrf.ru |
Карта проезда
Нытвенский районный суд
Учреждение
| Название учреждения | Нытвенский районный суд |
| В каком районе | Нытвенский |
![]() | |
| nytvensky.perm@sudrf.ru | |
| Режим работы | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 14:00 пятница: с 09:00 до 17:00, перерыв: с 13:00 до 14:00 |
| Телефонный номер | +7 (34272) 3-03-53 +7 (34272) 3-13-59 |
| Site | http://nytva.perm.sudrf.ru |
| Адрес учреждения | Пермский край, Нытвенский район, Нытва, улица Карла Либкнехта, 4 |
| В каком регионе | Пермский край |


