Женщины, занимающиеся воспитанием детей самостоятельно, могут рассчитывать на получение целого ряда преференций, установленных как на федеральном, так и региональном уровне. Среди основных: льготы при устройстве на работу, налоговые скидки и преференции, возможность оформить ребёнка в дошкольное учреждение в селе Трудовое без очереди, санаторно-курортное лечение со скидкой и ряд других. По действующему законодательству к данной социальной категории относятся:
- женщины, родившие ребёнка, не состоящие в браке и не заявившие о наличии отца (в графе отцовство в свидетельстве о рождении ставится прочерк);
- родившие ребёнка в официальном браке, но факт отцовства был опровергнут в судебном порядке в селе Трудовое;
- оформили опекунство не находясь в зарегистрированном браке.
Как воспользоваться правом на льготу
Подать заявку на получение услуги возможно, обратившись в одну из следующих организаций:
- территориальный отдел соцзащиты;
- налоговую инспекцию в селе Трудовое.
Выбирать учреждение нужно учитывая вид льготы, которую необходимо получить.
Выплаты
Федеральным законодательством не предусмотрено получение повышенной выплаты для матерей-одиночек, им положена выплата, аналогичная полным семьям. Одновременно с этим в большинстве регионов имеет место целый перечень местных социальных программ, предоставляющих доплаты, скидки на посещение дошкольных образовательных учреждений, бесплатное питание в школах и иные льготы в селе Трудовое.
С полным списком льготных услуг можно ознакомиться, посетив органы социальной защиты по месту постоянной регистрации.Преференции при трудоустройстве
Одно из главных преимуществ, которыми наделены матери-одиночки — льготы при трудоустройстве, увольнении и организации рабочего процесса, прописанные в Трудовом кодексе РФ.
Женщины, подпадающие под такую категорию, имеют право на:
- не выходить в ночные смены, сверхурочно, а также избавляются от необходимости поездок в командировку;
- 4 дополнительных выходных каждый месяц (если мать одна воспитывает ребёнка-инвалида);
- дополнительно взять до 14 дней отпуска за свой счёт;
- если ребёнок не достиг 14-летнего возраста, женщина может договориться на сокращённый рабочий день или неполную трудовую неделю;
- государственную защиту от увольнения (более трудоёмкий процесс увольнения, а также необходимость соблюдения целого ряда дополнительных критериев).
Налоговые льготы
В соответствии со ст. 218 Налогового кодекса Российской Федерации, мать-одиночка имеет право на получение двойного налогового вычета, в случае, если её годовой доход менее 350 000 рублей (ограничение действует начиная 01.01.16).
Размер двойного вычета будет зависеть от количества детей в семье:
- один или два — по 2,8 тыс. рублей;
- три и более — по 7 тыс. рублей;
- дети до 18 лет и учащиеся-инвалиды 1 и 2 группы возрастом до 24 лет — 24 000 рублей родителям и усыновителям, и 12 тыс. рублей – опекунам и попечителям.
Для получения льготы следует оформить соответствующее заявление по месту работы или в отделении ФНС в селе Трудовое, сопроводив его следующими справками и свидетельствами:
- свидетельство о рождении;
- подтверждение, что заявитель не вступил в законный брак;
- документы, удостоверяющие факт усыновления;
- справку о присвоении группы инвалидности;
- документ об обучении;
- при запросе через отдел ФНС, справку по форме 2-НДФЛ и декларацию 3-НДФЛ.
Территориально обособленное структурное подразделение МФЦ — Трудовое
Организация
| Название | Территориально обособленное структурное подразделение МФЦ — Трудовое |
| Район | Соль-Илецкий |
 | |
| mail@orenmfc.ru mau.mfc.sol@mail.ru | |
| Регион | Оренбургская область |
| Какой адрес | Оренбургская область, Соль-Илецкий район, село Трудовое, улица Алехина, 37 |
| Режим работы | понедельник-пятница: с 09:00 до 11:00 |
| Сайт | http://www.orenmfc.ru |
| Номера телефонов | +7 (3532) 48-04-80 +7 (35336) 3-47-18 |
