Коллективный трудовой спор – противоречия между работниками и работодателем, касающиеся условий труда, соблюдения пунктов трудового договора, принятия локальных нормативных документов без учёта мнения представителя трудового коллектива.
Список требований должен быть согласован общим собранием сотрудников, при личном участии более 50% штата. Если работодатель в срок 3 рабочих дня с момента передачи не отреагировал на претензию, трудовой спор становится открытым, и с этого момента начинается поиск способов примирения сторон.
Этапы трудовых споров
Российское законодательство предусматривает три этапа разрешения трудовых споров:
Примирительная комиссия
Комиссия формируется в 3-х дневный срок с даты начала конфликта, состоит из равного количества представителей сотрудников, работодателя (обычно, 2-5 человек с каждой стороны). Поименный состав закрепляется приказом компании и собранием сотрудников.
На изучение обстоятельств конфликта, поиск компромиссного решения отводится 5 рабочих дней, при взаимном согласии сроки пролонгируются.
В ходе рассмотрения трудового спора стороны не могут выдвигать новые требования. При достижении компромисса итоговое решение оформляется протоколом, где указывается:
- дата;
- предмет спора;
- состав участников примирительной комиссии;
- фиксируются итоги переговоров;
- указывается, что спор считается урегулированным.
Решение комиссии обязательно для исполнения всеми сторонами процесса.
Привлечение посредника
Если стороны не смогли договориться, составляется протокол разногласий, где фиксируются проблемные моменты, при этом работники имеют право начать бастовать. Затем, привлекается независимый посредник, основная цель которого выработать универсальное решение проблемы, подходящее всем. Период рассмотрения коллективного трудового конфликта таким образом — до 7 рабочих дней.
Создание арбитража
В ситуации, когда посреднику не удалось примирить стороны, создаётся трудовой арбитраж. Обычно, в этом случае стороны подписывают соглашение об обязательности исполнении арбитражного решения, вне зависимости от его содержания. Действие сторон должно соответствовать рекомендациям Министерства труда РФ № 59 от 14.08.2002.
Трудовой арбитраж рассматривает спор в пятидневный срок с момента организации. Результат рассмотрения – решение спора по существу, которое неукоснительно для исполнения, вне зависимости от мнения представителей сторон. Итоговый документ оформляется в письменной форме, копии вручаются сторонам. Если арбитраж не принес результата, можно обратиться в суд в Оби.
Судебный участок мирового судьи № 1 — Обь
Куда обращаться
| Название | Судебный участок мирового судьи № 1 — Обь |
| В каком районе | |
 | |
| sudobs@mail.ru | |
| Телефонный номер | +7 (383) 347-72-68 +7 (383) 735-10-65 |
| Часы работы | понедельник: с 08:30 до 17:30, перерыв: с 13:00 до 13:30 вторник-четверг: с 08:30 до 17:00, перерыв: с 13:00 до 13:30 пятница: с 08:30 до 16:30, перерыв: с 13:00 до 13:30 |
| В каком регионе РФ находится | Новосибирская область |
| Site | http://1ob.nsk.msudrf.ru |
| Адрес организации | Новосибирская область, Обь, Геодезическая улица, 66а |
Карта проезда
Судебный участок мирового судьи № 2 — Обь
Где выдают
| Название организации | Судебный участок мирового судьи № 2 — Обь |
| В каком районе находится | |
| | |
| Сайт учреждения | http://2ob.nsk.msudrf.ru |
| sudobs@mail.ru | |
| Номера телефонов | +7 (383) 347-72-66 +7 (383) 735-14-95 |
| Регион | Новосибирская область |
| Какой адрес | Новосибирская область, Обь, Геодезическая улица, 66а |
| Когда работает | понедельник: с 08:30 до 17:30, перерыв: с 13:00 до 13:30 вторник-четверг: с 08:30 до 17:00, перерыв: с 13:00 до 13:30 пятница: с 08:30 до 16:30, перерыв: с 13:00 до 13:30 прием граждан понедельник: с 09:30 до 16:00, перерыв: с 11:30 до 15:00 четверг: с 09:30 до 11:00 |
Карта проезда
Обской городской суд
Организация
| Учреждение | Обской городской суд |
| Район | |
| | |
| obskoy.nsk@sudrf.ru | |
| Какой адрес | Новосибирская область, Обь, Геодезическая улица, 66а |
| Регион РФ | Новосибирская область |
| Часы работы | понедельник: с 08:00 до 17:00, перерыв: с 12:30 до 13:00 вторник-четверг: с 08:00 до 16:30, перерыв: с 12:30 до 13:00 пятница: с 08:00 до 16:00, перерыв: с 12:30 до 13:00 |
| Телефонный номер | +7 (38373) 5-09-13 +7 (38373) 5-90-08 |
| Сайт учреждения | http://obskoy.nsk.sudrf.ru |
