Коллективный трудовой спор – разногласия между сотрудниками и работодателем по вопросам условий труда, соблюдения норм трудового договора, принятия локальных нормативных документов без учёта мнения трудового коллектива.
Перечень требований должен быть принят общим собранием работников, при личном участии более 50% штата. Если работодатель в течение трёх рабочих дней с момента передачи не отреагировал на претензию, трудовой спор считается открытым, и с этого момента начинается поиск способов примирения сторон.
Этапы трудовых споров
Российское законодательство предусматривает три стадии разрешения трудовых споров:
Примирительная комиссия
Состав комиссии собирается в 3-х дневный срок с момента начала разногласий, состоит из равного количества представителей коллектива, работодателя (обычно, 2-5 человек от каждой стороны). Перечень участников закрепляется приказом компании и собранием рабочих.
На рассмотрение предмета спора, выработку компромиссного решения дается 5 рабочих дней, при взаимном согласии сроки пролонгируются.
В процессе рассмотрения трудового спора стороны не могут вводить новые условия. При достижении согласия итоговое решение оформляется протоколом, где указывается:
- дата;
- суть конфликта;
- поименный перечень участников примирительной комиссии;
- излагаются итоговые соглашения;
- указывается, что спор считается урегулированным.
Решение, принятое в ходе диалога, обязательно для исполнения всеми участниками процесса.
Привлечение посредника
Когда работодатель и работники не пришли к общему мнению, составляется протокол разногласий, где фиксируются проблемные вопросы, при этом работники имеют право начать бастовать. Далее, привлекается независимый посредник, основная цель которого найти универсальное решение спорной ситуации, устраивающее всех. Срок рассмотрения коллективного трудового конфликта таким образом — до 7 рабочих дней.
Создание арбитража
В случае, когда посредник не смог примирить участников спора, создаётся трудовой арбитраж. Как правило, в таком случае сотрудники и работодатель подписывают соглашение об обязательности исполнении арбитражного решения, вне зависимости от вердикта. Действие сторон должно соответствовать рекомендациям Минтруда РФ № 59 от 14.08.2002.
Трудовой арбитраж рассматривает спорный вопрос в срок 5 дней с даты организации. Результат рассмотрения – решение конфликта по существу, которое обязательно для выполнения, независимо от мнения участвующих сторон. Итоговый документ оформляется в письменной форме, копии вручаются сторонам. Если арбитраж не принес результата, можно обратиться в суд в Москве (Гагаринский район).
Судебный участок мирового судьи № 216 — Гагаринский
Учреждение
| Название учреждения | Судебный участок мирового судьи № 216 — Гагаринский |
| В каком районе находится | Гагаринский |
 | |
| В каком регионе | Москва |
| Часы работы | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 16:45, перерыв: с 13:00 до 13:45 прием граждан понедельник: с 14:00 до 18:00 четверг: с 09:00 до 13:00 |
| mirsud216@ums-mos.ru | |
| Адрес учреждения | Москва, Большая Черемушкинская улица, 36, корпус 3 |
| Site | http://mos-sud.ru |
| Телефоны | +7 (499) 124-32-74 (справки) +7 (499) 124-08-32 (факс) |
Карта
Судебный участок мирового судьи № 217 — Гагаринский
Куда обратиться
| Учреждение | Судебный участок мирового судьи № 217 — Гагаринский |
| Район | Гагаринский |
| | |
| Сайт учреждения | http://mos-sud.ru |
| Регион РФ | Москва |
| Режим работы | понедельник: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 16:45, перерыв: с 13:00 до 13:45 прием граждан понедельник: с 14:00 до 18:00 четверг: с 09:00 до 13:00 |
| Электронная почта | mirsud217@ums-mos.ru |
| Адрес учреждения | Москва, Большая Черемушкинская улица, 36, корпус 3 |
| Телефоны | +7 (499) 124-15-95 (справки) +7 (499) 124-31-74 (факс) |
Карта проезда
Судебный участок мирового судьи № 218 — Гагаринский
Куда обратиться
| Название организации | Судебный участок мирового судьи № 218 — Гагаринский |
| В каком районе находится | Гагаринский |
| | |
| mirsud218@ums-mos.ru | |
| Какой адрес | Москва, Большая Черемушкинская улица, 36, корпус 3 |
| Время работы | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00 пятница: с 09:00 до 16:45 прием граждан понедельник: с 14:00 до 18:00 четверг: с 09:00 до 13:00 |
| Сайт организации | http://mos-sud.ru |
| Номер телефона | +7 (499) 124-36-61 (справки) +7 (499) 724-25-35 |
| В каком регионе РФ | Москва |
