Ходатайство с места работы от руководителя – документ, необходимый для выделения жилья, входит в обязательный комплект документов. Согласно действующему законодательству, оно составляется руководством официального работодателя в письменной форме.
Российские законы не предусматривают строгого бланка, при этом при оформлении нужно следовать правилам делового письма.
Основания для ходатайства
Правом обратиться за выделением жилья имеют граждане и юридические лица. Как правило, обращение адресуется государственным инстанциям разных уровней в Ревде, в нём указывается просьба вынести соответствующее определение.
Предоставление жилплощади требует определенных оснований, которые обязательно нужно прописать в тексте:
- наличие в трудовом договоре пункта о предоставлении жилья;
- тяжёлое материальное положение сотрудника;
- переезд в другой город, населённый пункт, вызванный производственной необходимостью.
Образец прошения
Документ оформляется на листе формата А4, в обязательном порядке должен содержать :
- Название органа, структуры, в Ревде куда адресовано ходатайство.
- Реквизиты работника, включая ФИО, адрес постоянной регистрации, иные персональные и контактные данные.
- Сведения об организации, где трудоустроен работник (обычно этот документ предоставляется на фирменном бланке компании, где в шапке указаны все реквизиты).
- Причины ходатайства, в том числе основания для предоставления жилья, приведенные с ссылками на нормативные акты.
- Список требований (выделение жилья).
- Дата составления, подпись, печать компании.
Документ не должен содержать зачеркиваний, ошибок, исправлений. Удобно оформлять его в электронной форме, используя шаблон.
Главная задача документа – выделение конкретного сотрудника с максимальным раскрытием его профессиональных, личных характеристик.
Правила составления
При подготовке ходатайства необходимо придерживаться следующих правил, что обеспечит приём документа по месту требования:
- Бланк должен быть подписан лично руководителем организации.
- Обязательно должна стоять печать компании.
- Ходатайство не должно содержать двухсмысленных утверждений.
- Не допускаются эмоциональные тезисы.
Ввиду того, что прошение связано с получением жилого помещения, представители администрации при выделении квартиры, комнаты должны соблюсти региональные требования по площади, рассчитанной на одного человека. Следовательно, работодатель должен предоставить данные о составе семьи: количество несовершеннолетних, наличие мужа/жены, других лиц, находящихся на иждивении у сотрудника.
Пример (обрезец) ходатайства на жилье от руководителя с места работы
Администрация
Учреждение
| Название учреждения | Администрация |
| В каком районе находится | |
 | |
| Site | http://admrevda.ru |
| Номера телефонов | +7 (34397) 3-07-34 +7 (34397) 3-07-47 (факс) |
| Адрес | Свердловская область, Ревда, улица Цветников, 21 |
| В каком регионе РФ | Свердловская область |
| pochta@admrevda.ru | |
| Когда работает | нет информации |
